Ecco come AdSalsa Italia mette al centro il proprio team

AdSalsa

Un’azienda in cui la vera forza deriva dalle differenze del proprio team

AdSalsa agenzia specializzata nell’aumento delle conversioni attraverso campagne di lead generation e database per telemarketing, è presente sul mercato nazionale da oltre 10 anni. Sono circa venti gli account dedicati esclusivamente a ottimizzare le campagne e i database dei clienti che operano in Italia, oltre ai 300 dipendenti della multinazionale che collaborano con il team come supporto tecnico, grafico, informatico etc.

Daiana Gronchi, Country Manager Italy, dichiara: “La forza di un team nasce dalle differenze. Per creare una squadra vincente è necessario l’equilibrio tra i ruoli. È fondamentale una consapevolezza dei punti di forza e di debolezza di noi stessi e di ciascuno dei nostri colleghi. Infatti, tutti noi abbiamo dei ruoli a cui naturalmente siamo predisposti e alcuni che davvero non amiamo. Comprendere le proprie preferenze di ruolo all’interno di un gruppo è un grande beneficio, specialmente in ambito lavorativo. A tal proposito, diverse sono state le attività di formazione e di strumenti psicometrici (Belbin®, DiSC®, MBTI®, ecc.) che Adsalsa ha adottato per questo scopo: indagare sul potenziale di ogni persona, studiare il suo profilo all’interno di un ambiente di lavoro e motivare i propri dipendenti nel proprio ruolo naturale”.

In uno dei tanti corsi di formazione sono stati cinque i valori/competenze fondamentali scelti dal team, dei quali ne è stata fatta una vera filosofia di vita lavorativa: soddisfazione del cliente, attitudine propositiva, orientamento al risultato, lavoro di gruppo e flessibilità.

Un particolare riscontro ha avuto il viaggio che i ragazzi italiani hanno realizzato nel deserto del Sahara, scollegati dal mondo esterno, poiché privi di supporti tecnologici ma a stretto contatto tra loro.

Sono sei le sedi Adsalsa nel mondo, più due centrali, in Spagna. È proprio in queste due sedi, adiacenti, che la tecnologia fa da padrona, tanto che i dipendenti possono spostarsi da una palazzina all’altra grazie all’uso di monopattini elettrici. Pur essendo vasta la superficie nella quale si lavora, in ogni luogo AdSalsa si respira un’aria familiare e di propositività: è proprio questo che la rende un’azienda così speciale, dove è facile innamorarsi sempre più del proprio lavoro.

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